Christoph Schlachte

Jhg. 1962; Diplom- Wirtschaftsinformatiker; Verheiratet und zwei Kinder; über 16 Jahre Management und Führungserfahrung in der operativen Wirtschaft; Erfahrungen in Reorganisationen und Fusionen sowie der Stolpersteine; selbständig tätig als systemischer Organisations- und Managementberater und Coach. Engagiert sich bei der GRUNDIG AKADEMIE als Lehrtrainer für Business Coaching und systemische Organisationsentwicklung.

 


„Coaching on the Organization“ – Entwicklung einer konstruktiven und vertrauensvollen Organisationskultur

Impulsreferat mit Diskussion auf dem DBVC Coaching-Kongress 2012

 

Wie in der Medizin ist es auch in Unternehmen wichtig, bei Problemen nicht nur einzelne Teile zu betrachten, sondern den ganzheitlichen Ansatz zu sehen. Genau hier setzt "Coaching on the Organization" an. Führungskräfte eines Konzernbereichs haben Schwierigkeiten bei der Umsetzung der neuen Veränderung. Das Management meinte "Coachen Sie die schwierigen Mitarbeiter. Die Führungskräfte erreichen sie nicht." Statt mit isolierten Einzelcoachings zu scheitern, lohnt es sich sehr Management, Führungskräfte, und Teams in Alltagssituationen zu erleben. Damit wird die bestehende Organisationskultur und der Veränderungsprozess als ein vernetztes System mit Wechselwirkungen greifbarer. Feedback, Coachings und Workshops basieren dann auf zusammen erlebten Situationen. Ein Beispiel aus einem Konzern beleuchtet Stolpersteine und Chancen mit "Coaching on the Organization" bei der Auftragsklärung und im Prozess.

 

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Spieldauer der DVD: ca. 45 min.

Bestell-Nr.: ck12-22

Preis (inkl. 19% USt.): 15,00 €

 


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