Andere im Wandel zu unterstützen setzt eigene Wandlungsfähigkeit voraus. Persönlich erlebe und lebe ich Komplexität in meinen vielfältigen beruflichen Positionen als Businesscoach, Leadershiptrainerin, neuerdings VR-Softwareentwicklerin, Professorin für BWL und Personalmanagement, Forschungsdirektorin für Digitalisierung und Sicherheit oder einfach als Mutter zweier Kinder. Mein Ziel ist es, Menschen zukunftsfit zu machen, damit sie mit den aktuellen Herausforderungen wie der digitalen Transformation, neuen Arbeitswelten und agilen Organisationen souverän umgehen können. Ich arbeite sowohl analog wie auch digital und setze auch Virtual Reality ein, um einen intensiveren Erkenntnisgewinn im Coaching generieren zu können. Meine Stärke ist die Kenntnis der Businesswelt in Verbindung mit meinen Kompetenzen als Coach und Leadershiptrainerin.