Klaus Eidenschink

Klaus Eidenschink (1959)
Senior Coach (DBVC), Ausbilder, Managementtrainer, Organisationsberater. Geschäftsführer der Consultingfirma Eidenschink & Partner, Spezialisten für Verständigung und Wandel (seit 1996). Leiter von "Hephaistos", Coaching-Zentrum München, in dem vielfältige Fortbildungen für Trainer, Berater und Coaches angeboten werden.
Meine Arbeitsschwerpunkte sind das Coaching von Geschäftsführungsteams und Vorständen, speziell auch Coaching bei schwierigen Machtkonstellationen, Charismaentwicklung und persönlichen (Sinn-)Krisen. Intergruppenkonflikte,Teamentwicklungen und Führungskräfteentwicklungen sind weitere Tätigkeitsfelder. Mein Arbeitsansatz liegt jenseits von Moden und Trends und verbindet systemische und individuumsorientierte Theorien und Methoden.
Regelmäßige Publikationen in diversen Managementzeitschriften, u.a. im Harvard Business Manager und der Süddeutschen Zeitung.

Themen:
Konflikte unter Mächtigen, Konflikte mit Vorgesetzten, Entscheidungsprobleme, Sinnkrisen, Burn-Out, Führungsschwierigkeiten

Methoden:
Integratives Coaching

Erfahrungen:
Executive-Coaching, Teamcoaching, Einzelcoaching, Kriseninterventionen

Branchen:
Telekommunikation, Halbleiterindustrie, Automobilbranche und -zulieferer, Pharma, Verlage, Versicherungen, Lebensmittelhandel, Konsumgüterhandel, Energiewirtschaft, Projektgesellschaften, Edelmetall, Investionsgüterindustrie, Finanzdienstleistung, Banken, Öffentliche Verwaltung, Gesundheitsbranche, Unternehmensberatungen