Michael Höchsmann

Mitgliederstatus: Professional Coach i.R. (DBVC)

Überblick

  • Als Coach tätig seit
    2009
  • Muttersprache(n)
  • Coaching-Sprache(n)
Selbstbeschreibung
Michael Höchsmann ist seit 1982 als Unternehmerberater und Executive Coach tätig. Seine Klienten sind die Top-Entscheider an der Spitze von Unternehmen, häufig aus dem industriellen Mittelstand, bzw. deren potenzielle oder designierte Nachfolger/-innen oder ambitionierte, hochqualifizierte Nachwuchskräfte auf dem Weg in die Gesamtverantwortung oder in die unternehmerische Selbständigkeit.

Er berät bei Entscheidungs- und Verhaltenskonflikten in schwierigen beruflichen und geschäftlichen Situationen, bei strukturellen personellen Neuausrichtungen, bei der Übernahme neuer Aufgaben und Rollen, bei der Integration in neue Unternehmenskulturen und - nicht zuletzt - an ganz persönlichen Schlüsselstellen und Wendepunkten des Lebens.

Beratungsanlässe können akuter Natur sein, z. B. angesichts plötzlicher kritischer Ereignisse und abrupter Veränderungen, sie können aber auch präventiv angelegt sein, als Situationsanalyse und Klärungshilfe oder zur Vorbereitung auf eine neue Lebensphase.

Michael Höchsmann ist Gründer der TRADEMUS-Beratung für Familienunternehmen und der COMPITUM Advisors Partnerschaft für Executive Coaching (vormals MICHAEL HÖCHSMANN & PARTNER). Seit 2017 ist er zudem als Stifter und Vorstand der gemeinnützigen TRADEMUS Stiftung tätig. Ein signifikanter Teil der Einnahmen aus den Beratungsmandaten wird für Ausbildungs-, Beschäftigungs- und Gründungsprojekte für marginalisierte Menschen im Globalen Süden verwendet.

Kontakt:
COMPITUM Advisors Partnerschaft
hoechsmann@trademus.de
0172 - 9 345 101

Besucheradresse:
c/o TRADEMUS Beratung
Königsallee 20
40212 Düsseldorf
Coaching-Medium
  • Präsenz
  • Video

Angebote

Angebot
Angebot als Pro Bono Coach
Zielgruppen
Top-Executives

Top-Schwerpunkte:
Mid/Late Career-Life Strategy
Identity & Value Review
Leadership & Business Sparring
Active Retirement / Philanthropy
Einsatzgebiete
  • Einzel-Coaching
  • Strategie-Coaching
  • Business-Coaching
  • Life-Coaching
  • Karriere-Coaching
  • Positionierungs-Coaching
Top-Schwerpunkte
  • Karriereberatung
  • Konflikte & Krisen
  • Unternehmensnachfolge
  • Top-Management-Beratung
  • Work-Life-Balance

Kompetenzen

Professionelle Ausbildung
Diplom-Betriebswirt (FH), Universität der Bundeswehr München
M.A., (Master of Counselling), FernUniversität in Hagen
M.A.(Nachhaltige Entwicklungszusammenarbeit), TU Kaiserslautern
Erfahrung mit Unternehmensgrößen
  • 201-500 Mitarbeiter
  • 501-1000 Mitarbeiter
  • 1001-2000 Mitarbeiter
  • 2001-5000 Mitarbeiter
  • 5001-10000 Mitarbeiter
  • >10000 Mitarbeiter
Position der Kunden
  • Top Management
  • High Potentials
  • Existenzgründer

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Entscheidungsberater für Entscheider
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